BILAN DE COMPÉTENCES : FORMULE 24H PANORAMA

• Faire le point sur votre carrière
• Vous reconvertir
• Être accompagné dans le cadre d’une transition professionnelle
• Evoluer dans votre domaine d’activité
• Envisager une mobilité professionnelle
• Préparer votre retraite

• Un 1er entretien gratuit afin d’analyser votre demande, cerner vos besoins et vous proposer un accompagnement sur mesure
• La totale confidentialité des informations échangées
• Accompagnement sous forme de séances individuelles en présentiel et/ou à distance

Nous consulter pour l’adaptation des conditions de réalisation.

• J’identifie mon capital de compétences métiers et mes compétences transférables
• Je valorise mes atouts professionnels
• Je repère mes atouts facilitateurs et mes freins
• J’approfondis une problématique spécifique : valoriser mon potentiel managérial, prendre en compte ma situation de santé ou tout projet spécifique qui nécessite une expertise particulière
• Je fais le point sur mes motivations et mes intérêts professionnels
• J’explore différents métiers, fonctions, secteurs d’activité
• J’élabore plusieurs scénarios de projets
• Je priorise mes cibles professionnelles
• Je rencontre des professionnels pour valider mes choix
• Je gagne en confiance et en sérénité
• Je m’entraine à présenter mes projets à l’oral
• Je construis mon plan d’actions personnalisé

Le bilan de compétences est un accompagnement dont l’efficacité est reconnue. Des dispositifs de financements en favorisent l’accès (CPF, OPCO, Pôle Emploi, CPAM, Plan de développement des compétences de l’employeur, auto-financement, financement mixte). En fonction de votre situation, retrouvez plus d’informations à ce sujet : 

Vous êtes en emploi ?
    Chaque année, en fonction de votre activité, de votre situation et de votre temps de travail, vous cumulez des droits à la formation. Toutes nos formules de bilan de compétences sont finançables partiellement ou en totalité grâce votre compte CPF.

 Vous êtes demandeur d’emploi ? 
    Le bilan de compétences est accessible et mobilisable pour faciliter l’accès à l’emploi. Des financements sont possibles avec votre compte CFP, et des co-financements mobilisables, contactez votre conseiller pour en savoir plus.

Vous êtes reconnu travailleur handicapé ?
    Vous pouvez bénéficier d’aides spécifiques, nous vous aidons pour les mobiliser.

Nous vous aidons à créer votre compte CPF et à mobiliser vos droits formations.
> https://www.moncompteformation.gouv.fr/espace-prive/html/#/utilisateur/inscription

Le BC est un accompagnement qui soutient vos projets de mobilité et de transition professionnelle. Pour mener à bien notre mission, nous mobilisions :

• Des entretiens individuels centrés sur la personne 
• Des questionnaires d’évaluation (intérêts professionnels, motivations comportementales, aptitudes…)
• Un portefeuille de compétences ou un passeport formation européen
• La mesure des écarts entre les compétences acquises et les profils de postes visés 
• Des recherches documentaires sur des plateformes dédiées à l’orientation
• Des sites spécialisés en matière d’information sur les métiers, emplois et formations 
• Un réseau d’entreprises à solliciter pour réaliser des enquêtes auprès des professionnels 
• Des conseils personnalisés sur la VAE, les formations, et un appui technique pour la recherche de financement 
• Construire un plan d’action

• Le bilan est accessible à tous
• L’accompagnement peut être fait en présentiel et/ou distanciel
• Vous êtes accompagné(e) tout le long de la démarche par un consultant référent.
• Un accompagnement personnalisé qui d’adapte à votre rythme et à votre situation.
• Nous nous organisons pour vous proposer un premier rendez-vous dans les plus brefs délais et selon vos disponibilités
• Nous nous adaptons pour accueillir et rendre accessibles nos locaux et nos prestations à tous. Si vous avez besoin d’aménagements particuliers, nous vous invitons à nous le préciser. A cet effet, vous pouvez vous adresser à notre référent handicap : brigitteleguerroue@cibc-nordnouvelleaquitaine.fr

Cadre légal et règlementaire du Bilan de compétences